旅游业的去酒店能干什么，旅游与酒店管理出来能干什么呢

来源：整理时间：2022-11-16 15:04:28 编辑：尖叫部落手机版

1，旅游与酒店管理出来能干什么呢

考导游证难度一般吧，就是背背。在说了，旅游专业出来的还没有导游证也太说不过去了呀。这就想学计算机的毕业了还不会编程一样吗。我有三个亲戚都是学旅游的，一个做东南亚旅游单，是从导游开做的，两个在酒店做经理，也是从服务员、领班开始的。大体上也就这个方向吧

旅游与酒店管理出来能干什么呢

2，旅游专业与酒店管理专业学什么以后做什么工作

主要学习的课程有: 饭店管理基础会计人力资源管理金融学统计市场营销导游基础旅行社业务餐饮管理旅游管理旅游资源开发旅游法规酒店管理实务等等吧专业课就主要的大概就这么多毕业以后大致都可以到酒店或者旅游公司去工作,也可以参与景点的开发建设和管理 ,大部分的第三产业都可以从事,总之这是一个万金油的专业,唯一就是从事服务业,需要耐心和忍耐力,只要能坚持就一定没什么问题的,我是学旅游管理的,现在在带境外游,很有挑战性,待遇也不错,大的酒店也是不错的选择,很稳定环境很好.P.S 楼上的说的也不错,干什么都是一个坚持和吃苦的过程,如果你家不是家财万贯,就不要等着衣食无忧,没有谁不需要付出就能得到回报的,现在吃苦以后享福,都是一样,还有就是,我是女的,不是你兄弟.

旅游专业与酒店管理专业学什么以后做什么工作

3，旅游专业与酒店管理专业学什么以后做什么工作

旅游、外事服务：第三产业就业面宽【发布】就业面较宽，机场、火车站、企业前台服务、接待等都为该类人才提供了就业的岗位。【分析】扬州市旅游职业学校副校长王慧勤介绍，第三产业提供的岗位流动性大，人才缺口也很大。所以，毕业生自身有很大的选择性。除去专业比较对口的机场、火车站的岗位外，企业所需的一些接待服务工作也比较青睐于招聘这些受过专业训练的毕业生。但，这类毕业生走上工作岗位后，要不断提高自己，才能适应市场的不断变化。导游、旅游管理：需求量逐年递增【发布】近年来，更多的人通过长假旅游调整和放松，因此各地的旅游人才奇缺，市场对该专业的需求也在逐年递增。【分析】该专业的毕业生主要从事导游、旅行社和星级宾馆工作人员工作，这类岗位不光对就业者的知识面层次有要求，形象、语言和举止也都必须受过专业训练，所以，该专业是其他专业的应聘者不能取代的赠言:无论什么专业如果学的一塌糊涂,仍然是就业无望!

旅游专业与酒店管理专业学什么以后做什么工作

4，旅游管理酒店管理专业的就业方向

我是学旅游与饭店管理专业大专毕业的，实习的时候是在五星级酒店餐饮部做服务员。酒店的部门很多，分工各有不同，你只要做好自己的工作就可以了，想升职的话并不是很容易，我们的那个领班都做了8年了还是领班。一般的酒店的管理层都是外聘的比较多，所以要建立好人际关系，然后不断的跳槽，在酒店就一定要学会忍耐和受气！毕业后就一直从事旅行社的工作，可以说对旅行社比较了解。现在的旅游市场很乱，旅行社可以分为国内社和国际社，国内社现在很乱，想干出一翻天地不容易，因为现在大家都在负地接做团，赌进店购物和加点，而现在客人也大体知道这些，所以输多赢少。国际社目前比较正规就是因为他的客户是高端客户，如果没有一定实力不能介入的。但是大家也是在互相拼团，如果没有客人也是没钱赚。旅行社里的职位比较简单，一个是计调，一个是销售，只有大公司才设有管理层，小公司的管理层一般就是老板，一般的一个小社只有三五个人，还有很多黑社的。计调是在办公室里面操作车房餐等事项，销售主要是出去跑客户，说实话哪个都不好做。计调要24开机，客人有问题你要随时处理；销售没有业绩，没有关系就没有钱赚，很累！大社我只呆过一家，名义上是大社，可实际上还不如小社，上层领导层根本就不了解旅游市场.........所以做起来束缚很多。这是我个人的经验，说出来供大家参考，我觉得楼上说的酒店的也比较详细，我就不补充说明了。

5，旅游专业的毕业后除了导游还可以做什么

其实旅游方面毕业后可以从事很多工作的，比如可以进景区做景点讲解员，翻译，酒店管理，OTA ，或者从事财务的工作等等。旅游专业要学习的方向是非常广泛的，我们不要只局限于导游或者是酒店方面的工作。导游专业不单单只学习导游的知识和口语技能，更多的是练习我们的胆识，管理成员和统筹安排，而这些技能有很多工作恰恰是需要的，因此我们可以把自己的工作方向扩大一些，比如项目的管理人员，统计，销售之类的，都可以轻松胜任，不单单只有导游这一工作。并且我们在校期间也可以报考很多其他证书，比如英语资格证，茶艺师，调酒师，咖啡师之类的。很多学校的旅游专业都会开展这些技能，丰富自身，提高我们的职业素养。因此只要你肯学，把这些证考出来，不愁没有出路。导游是非常锻炼人的，只要工作个几年，那么你的口语技巧将会大大提高，如果你不想做，只要在简历上写上你从事过导游行业很多人都会要你，因此我建议，大学实习一定要去旅行社工作，而且导游证必须要到旅行社挂靠才能才能激活，不然你考了也没用。学什么专业并不会影响你的就业，是金子总会发光，干什么都要看你的能力，能力不行那么你做什么别人都不会要你。所以好好努力，在校期间多考一些证书，总没有坏处的，那么你的就业机会就会比别人多增加一层。如果你有能力并且有足够的金钱和人脉也可以考虑自己创业，成立一个旅行社之类的。当然一定要多番考量。旅游是一门综合性非常广泛的学科，不但要上知天文还要下知地理，因此只要敢想没什么我们不敢做的。加油。

6，旅游管理在饭店干什么呢

近年来，我国旅游业发展迅猛，据旅游行业发展报告，作为六大新兴消费热点行业之一的旅游业，在未来10年间，将保持年均10.4%的增长速度，旅游业是中国经济发展的支柱性产业之一。为此，一些高校的旅游管理、酒店管理等相关专业也应运而生，而此类专业的就业形势也成为众人热议的话题。然而，据笔者的明察暗访，旅游与酒店管理相关专业的毕业生就业形势不容乐观。　　旅游专业毕业生：除了干导游酒店，别无选择　　“为了尽快安定下来就随便找了个私人旅行社作导游，基本工资300元，一个月下来，只拿到了基本工资，和同学合租加公交、电话费和吃饭，这样下去，我每个月还要倒贴200，这样还是过着最底层的、生活质量很低的生活”。一个旅游管理专业的应届本科毕业生在接受采访时黯然神伤地告诉笔者。　　“在外跑了很长时间，参加的面试不下十场，招聘会更多，但选来选去也不知道自己究竟能干什么，索性还是干酒店了。其实刚开始觉得自己还不如一个有了几年工作经验中专毕业生，但现实已经这样，只有硬着头皮慢慢积累了”一个刚刚签约到郑州一家五星级酒店作客房服务员的旅游管理专业毕业生告诉我们。　　旅游相关单位：很难招聘到想要的人才　　“我们需要的是高素质的带团导游，来适应当前的旅游环境和形势。” 某旅行社经理对笔者说，“这些人要有丰富的文化知识，超强的应变能力，形象好、气质佳、经验丰富、语言表达能力强、知识面广、待人接物得体大方。但是这样的人才一是很难招聘到，二是很难留住，增加工作成本和负担”　　“不是大学生反倒不如职高学生，是大学毕业生眼高手低，心高气傲。也有大学生毕业后到我们这里就业，他们对旅游也有很高的热情，但却不想吃苦，起步就想做管理人员，这是根本不符合实际的，其实大学生进入了社会就成了社会的学生，需要学习的东西很多。我们的原则是，从基层做起。”一家旅行社的部门经理反映。　　高校：过分重理论轻实践　　目前，大多高校开设的旅游专业比较偏重文化理论知识的培养，导致学生的理论知识与实践技能得不到有机的结合，旅游专业毕业的本科生从事本专业的并不多，大多数还是去当了教师、企事业单位的办公室文员，而从事旅游业行当的中专学生却几乎覆盖了旅行社、景点从业人员的70%-80%。　　一边是对高素质人才的高需求，一边是大批的毕业生找不到满意的工作，市场对人才的需求与供给之间找不到一个很好的契合点，为此，笔者认为，保持良好的心态是至关重要的，旅游专业毕业生千万不能心高气傲，眼高手低，在学校要注重自己的综合能力的培养，进入社会后既使一时不顺利也不能急躁或放弃，就业时要改变自己的观念，最关键的是划定行业范围，虚心求教、乐于进取、善于合作，为以后的职业发展进行有效的积累和铺垫。甘于从基层做起，不断加强理论修养和实践积累，以适应竞争日益激烈的社会。旅游管理专业培养具有旅游管理专业知识，能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位从事旅游管理工作的高级专门人才。旅游管理专业：本专业学生土要学习旅游管理方面的基本理论和基本知识，受到旅游经营管理方面的基本训练，具有分析和解决问题的基本能力。旅游管理专业毕业生应获得以下知识和能力：1．掌握旅游管理学科的基本理论、基本知识；2．掌握有关旅游管理问题研究的定性和定量分析方法；3．具有运用旅游管理理论分析和解决问题的基本能力；4．熟悉我国关于旅游业发展的方针、政策和法规；5．了解旅游业的发展动态；6．掌握文献检索、资料查询的基本方法，具有一定的科学研究和实际工作能力。旅游管理专业主干学科：经济学、工商管理旅游管理专业主要课程：管理学、微观经济学、宏观经济学、管理信息系统、统计学、会计学、财务管理、市场营销、经济法、旅游学概论、旅游经济学、饭店管理原理、旅游资源与开发。

7，旅游专业大学生可以进国内五星级酒店做什么工作

不知道老师给你的建议是基于什么点酒店的部门：一线部门：前厅-房务部餐饮部销售部二线部门：HR 工程保安行政办以本人在五星酒店的工作经历讲述一下：首先，酒店本来门槛就很低，不存在楼上说的想进国际连号需要本科或者留学经历，相反现在校企合作，很多连号酒店都是跟三本大专合作，大三大四的学生就直接安排进酒店实习。学历上面只要是旅游管理酒店管理类别的，都能进。其次，酒店工作说环境好的，那可能只是前厅部和餐饮部，其他部门办公室大多数都在地下室，而能见到阳光的部门就是一线运营部门，累成狗。很多女生受不了前厅部的夜班和餐饮部的两头班，想想也是，夜班的时候敞大的前厅就一姑娘守着，灯光都调到最暗，礼宾部虽然在隔壁，但后半夜没事儿就进办公室睡觉了，GSM基本都在到处跑，所以你得能抗住漫长黑夜，和某些半夜喝醉的客人耍酒疯（当然城市酒店能好点），但是后半夜你能搬个凳子坐着，白天的班你要穿高跟鞋站8-10小时。餐饮部呢，中餐是中午和晚上的班，中间休息3小时，时间很分散，点餐、传菜、收拾桌子、跟包间。西餐要开早餐，所以凌晨4：00起床，5人就要到岗开始出餐，早餐是最忙的，你要greeting，给客人打咖啡或者茶，还好是自助，但你要迅速收拾油腻腻的盘子，清洁桌子，等着下位客人用。早餐时段大家会集中在一个时间来了，相信我，忙的你忘记自己是谁。销售部女生可以选MICE，度假酒店还好，有驻外销售给你拉生意，你负责跟客户沟通，谈下来就行。城市酒店做销售，那就需要你自己发掘客户资源了，淡季的时候你还要扫楼，拿着宣传册，在周边写字楼一个一个跑，很累也很磨练人，当然了，管理严的公司直接不会让你进。要心理素质过硬一些。你谈下的会在周末的时候，你也得跟着，没有什么周末休息不休息。那么，选个二线部门是不是好点呢？怎么说，酒店的二线也就HR妹子多了，可以做做招聘、薪资福利等等，是个不错的选择，工作时间稳定，不倒班，还可以坐着有时间看下手机，忙吗？当然！酒店的turnover那是相当的高，见过入职下午就走的、三天辞职的、两周辞职的、一个月走的，填单子真的填到你手软。培训呢，怎么说，定期给高层和基层员工培训，高层还好有点礼貌会尊重你讲课，基层员工呵呵了，能到就不错了，放佛对牛弹琴，可能人家刚学了万H的那一套，现在又得来适应你洲J的这一套，没有几个真的会走心听你讲的。如果图稳定，那直接读个HR更好啊，各大企业都可以选择，还不用局限在酒店行业。剩下的客房部，你能一个人一天打扫8-10间房吗？没人跟你交流，你就干活一直干活，打扫完了，主管查房，哪里不合标准，你还要返工，过了下午2点你还会被前厅部的打电话催房间。但你也没办法啊，因为退房时间中午12点，会员可以延迟到2两点，为了客户满意度和每个月加会员的任务，前台只能满足客人延迟退房再给他免费加个会员，那你就等吧，到了2-3点好多退了，但是办入住时间也是下午2点，呵呵，怀疑人生的时刻又到了，你要加速，这边要入住的客人催着呢，等一个小时进不去发脾气的大有人在，进去了找事儿的也大有人在。所以客房部大姐居多，没有年轻人会选，除了实习生没办法。其他的保安工程这些你怎么去，当个秘书？秘书每个部门都可以去做，都是文职，也是正常工作时间，喜欢Paperwork就可以，这两部门都是大老爷们，工程部一上班都各自忙去，修这个修那个，你一个人接电话整理文件，日复一日。综上，女生进酒店能做的：前厅-三班倒、排班制，不按周六日休息，站着上班，同事、领导不稳定/有提成，相对多挣1-2k，看你的Upsell了MICE-不固定周末，需要social，同事、领导不稳定/ 有提成，坐着上班HR- 很琐碎，需要耐心,工资低/时间固定，月底偶尔加班,部门同事、领导相对稳定各部门秘书-工资低2.5k-3k，升职空间有限/ 时间固定这几个部门相对适合女生吧，但是如果你真的对酒店有情怀你就读，全国各地跳槽，漂泊一下。你要只是想找个工作，完全没必要读酒店管理，可替代性太强，工资少得可怜，升职空间有限。不如针对性的读个适合女生的专业，面也广一些。PS说到英语，现在各行各业都需要啊，而且就酒店能用到的那些英语，呵呵，完全不需要再讨论了。那些英语压根谈不上需要英语好！太好的人去了都浪费！