餐饮企业龙头，现在中国餐饮界的龙头是哪家公司

1，现在中国餐饮界的龙头是哪家公司

全聚德，

现在中国餐饮界的龙头是哪家公司

2，为什么海底捞成为火锅业的龙头

以它的优质人性化服务为首，其次也严明/健全的制度。优质的卫生。上菜速度快。出现问题绝不退缩，勇于承担责任。并解决。。。

为什么海底捞成为火锅业的龙头

3，索迪斯和麦当劳那个才是全球最大的餐饮企业

麦当劳是最大的餐饮企业（美国）索迪斯是旅游餐饮酒店的龙头（法国）

两个概念，一个是快速食品第一，一个是西餐餐厅第一 2家都有别的主要产业所以并不可同比比如索迪斯做行政餐厅管理，麦当劳做房地产投资

麦当劳

索迪斯和麦当劳那个才是全球最大的餐饮企业

4，成都餐饮龙头有那几家

银杏

廖记棒棒鸡怎么样啊

什么叫龙头哦~~~~~~~~~~~ 成都最好的苍蝇馆子是银杏

成都龙抄手、陈麻婆豆腐、郫县豆瓣、钟水饺。。。。

成都市皇城老妈酒店有限公司成都百胜餐饮

5，汤臣倍健是健康食品行业龙头企业

"安利去年200个亿，汤臣倍健去年拿到了行业AAA等级，我们现在这个市场还没有达到垄断经营，龙头企业还是不多。连续6年，汤臣倍健的销售额增速都在50%以上，2009年汤臣倍健成为了中国营养保健食品行业非直销领域第一家零售额破10亿的企业。"

你好！是吧还有安利如有疑问，请追问。

是吧还有安利

6，合肥小尾羊及小肥羊的价格

呵呵,LZ一看就是实在人.建议你去小尾羊,小尾羊的羊肉比较新鲜,而且味道鲜美,一盘普通的16,精选的要22其他的菜也比较实惠,而且最近好象还在推出什么等台有礼的活动,还有就是每消费20元送一张10元的优惠卷(但是下次才能用,也就是说你这次吃了100他会给你5张10元优惠卷,下次在吃的时候你只能拿出3张来当30块用,其他的还要自己掏RMB)火锅菜味道也还不错,小尾羊有不少店,南七市三院旁,新亚汽车站,铜菱北路,步行街,很多地方都有,你选个比较方便的地方吧,7个人大概要吃掉230左右,一个人30块,外加锅底!小肥羊说实话吃的不多,但是味道也还不错,但是具体不到小尾羊,大概190左右就能打住了.他的羊肉比较的细腻(就是比较润口,但是没小尾羊的霸道,)建议你还是去小尾羊,虽然多了点钱但是人享受撒~

没关系。内蒙古小肥羊餐饮连锁有限公司是一家以自然人做发起人的股份制企业，公司于 1999 年 8 月诞生在草原鹿城——包头市，以小肥羊特色火锅连锁为主业。内蒙古小尾羊餐饮连锁有限公司成立于2001年9月12日。是一家集餐饮文化研究、传统膳食开发、民族特色食品生产于一体的现代餐饮连锁企业，是内蒙古自治区餐饮行业的龙头企业之一。作为一家在少数民族地区成长起来的独具民族特色的餐饮企业，通过近几年的发展，公司固定资产已达3亿元，并在全国拥有532家连锁店，其中自营店、联营店42家。2004年营业额达28.1亿元，位列全国餐饮百强第三。

7，想进一个大点的连锁餐饮公司那家比较好待遇好有发展的值得让你长

既然你在餐厅干过经理，你还要去别家从服务员干起？难道你没有管理经验吗？怎么会连一个干的长的服务员都不如？那你岂不是6年白干了？你认为老板眼前的红人就是看孩子喂狗买菜打扫卫生？这是保姆吧，红人应当是有一定管理经验，能帮老板打理好店的人。你的想法不对啊，你之前在私人那干，能直接接触到老板，能有展现机会，你要是去了连锁店从服务员干起，那你就只能熬时间，因为你根本接触不到管理层，顶多就是店长，店长一般不干了，或者调走了，你表现好，跟店长关系好，可能才会轮到你，晋升机制其实都是扯淡，如果店长看你不爽，你干10年也还是服务员，而且服务员本就是流动性很大的职业，没人会关注一个底层服务员的动态，而且大的连锁店晋升还要看文凭的，你17岁就工作，顶多中专吧，除非你去自考，否则干到死，顶多就是店长助理不得了了，想往上升是不可能的，你可以去看看那些招聘店长职务一类的应聘要求，必然要求学历的，尤其是那些西餐厅，比如肯德基麦当劳必胜客这种大连锁店，对学历要求很高，本科最少。如果你不提升自己学历，那你应该去那些国内的连锁店快餐店，或者私人店，但晋升机制肯定很差就是了，说难听点就是谁和领导关系好，谁就能升。还有就是不管你在哪个行业做多少年，10年还是20年，你没有管理经验，没有过硬的技术支持，没有客户在手，你出来就是啥都不是

大型连锁餐饮企业本人推荐你进海底捞，这是餐饮行业的龙头老大呢福利待遇都很乐观

个人认为自身的价值更重要，不管在哪里都要你有价值，没有能力就算去到一个小公司，你也会做在低层服务员。当然平台也很重要，好的工作环境会快速提升我们各方面的能力，让我们在工作的时候更多的时间会感觉正能量满满，充满力量，乐而不疲。在这里给你推荐几家比较熟悉的。好的公司有很多。能够坚持下来的都有值得我们选的价值。

哪个要你就去哪个吧。