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现实中,一些用人单位为了在辞退劳动者时逃避法律责任,采取给劳动者放长假、将劳动者换岗、擅自提高工作标准等方式,迫使劳动者因熬不住而“主动辞职”,即“隐性辞退”。实际上,劳动者完全可以依法维权,用人单位必须为“隐性辞退”这种“逼”职工辞职的行为付出代价...
2017-10-17
椒学院
有天老板对员工小王说,现在经济形势有点不好,公司效益也下滑了,对你个人发展也不好,你提交一份辞职报告吧,在外面你可以找到更合适的工作。相信不少企业和员工都会遭遇“劝退”的事情。如果处理不当,企业会面临很大的法律风险,也损害了员工的合法劳动权益。
如果...
2017-05-02
椒学院